U Bosni i Hercegovini, prema poslednjim podacima zavoda za zapošljavanje, na kraju jula 2023. godine bilo je registrovano 320.940 nezaposlenih osoba. Ovi podaci osvetljavaju trenutnu situaciju na tržištu rada u zemlji, koja se suočava sa izazovima zapošljavanja i ekonomske stabilnosti.
Najveći udeo među nezaposlenima čine kvalifikovani radnici, koji čine 31,6 odsto od ukupnog broja. To ukazuje na potrebu za radnom snagom sa odgovarajućim kvalifikacijama, što može biti signal poslodavcima da preispitaju svoje kriterijume prilikom zapošljavanja. Osim toga, značajan broj nezaposlenih čine i nekvalifikovani radnici, kojih je bilo 92.051, što predstavlja 28,68 odsto. Ova kategorija radnika se suočava sa težim izazovima u pronalaženju posla, s obzirom na to da je potražnja za nekvalifikovanom radnom snagom često manja.
Kategorija radnika sa srednjom stručnom spremom obuhvata 91.668 osoba, što čini 28,56 odsto. Ovi podaci sugerišu da je tržište rada u BiH raznoliko, ali i da postoje značajni segmenti radne snage koji se suočavaju sa poteškoćama u zapošljavanju. U julu su 15.776 osoba prvi put prijavljene kao nezaposlene, što dodatno ukazuje na kontinuirani pritisak na tržište rada.
S obzirom na ove podatke, potrebne su hitne mere za poboljšanje situacije. Obrazovni sistem i programi obuke moraju biti usklađeni sa potrebama tržišta rada kako bi se smanjila nezaposlenost i poboljšala zapošljivost. Takođe, važno je stvoriti podsticaj za poslodavce da zapošljavaju lokalnu radnu snagu, kao i da se razvijaju programi koji će podržati preduzetništvo i samostalne delatnosti.
Osim toga, institucije zadužene za zapošljavanje trebale bi da unaprede svoje usluge kako bi bolje povezale nezaposlene sa poslodavcima. Kroz organizovane sajmove zapošljavanja, radionice i obuke, moguće je olakšati proces zapošljavanja i smanjiti broj nezaposlenih.
U svetlu ovih informacija, jasno je da Bosna i Hercegovina mora preduzeti konkretne korake kako bi poboljšala situaciju na tržištu rada. Ulaganje u obrazovanje i obuku, kao i podrška preduzetništvu, ključni su faktori za smanjenje nezaposlenosti i poboljšanje ekonomske situacije u zemlji.
Ovaj problem nije samo ekonomske prirode, već i socijalne, jer visoka nezaposlenost može dovesti do povećanja siromaštva i društvenih tenzija. Zbog toga je važno da svi relevantni akteri, uključujući vladu, poslodavce i obrazovne institucije, sarađuju kako bi se stvorili održivi modeli zapošljavanja.
U narednim mesecima biće ključno pratiti dalji razvoj situacije na tržištu rada u BiH, kao i implementaciju predloženih mera. Samo zajedničkim naporima moguće je stvoriti povoljnije uslove za zapošljavanje i podstaći ekonomski razvoj zemlje.
U svetlu ovih izazova, potrebno je da se razviju strategije koje će omogućiti bolju integraciju nezaposlenih u tržište rada, kao i da se pruži podrška onima koji žele da pokrenu sopstvene biznise. Kroz inovacije, obrazovanje i saradnju, Bosna i Hercegovina ima potencijal da prevaziđe trenutne izazove i izgradi stabilniju ekonomiju za budućnost.
